原标题:昆明全力稳就业 确保脱贫不返贫
最近,张绍荣心情不错。每天早上,他和妻子及其他返岗复工的建档立卡贫困劳动力一起,前往禄劝奇诺威肠衣厂从事肠衣套杆等工作,忙得不亦乐乎。
在疫情防控常态化下,昆明市就业部门做好“六稳”工作、落实“六保”任务,千方百计稳就业、保就业,多举措实施就业帮扶,做好就业扶贫,推动贫困地区群众“能脱贫”,促使易地搬迁群众“稳得住”,紧盯返乡回流人员“不返贫”,使昆明市建档立卡农村劳动力转移就业率达到63.7%,为打赢脱贫攻坚战交出一份满意答卷。
推动贫困地区群众 能脱贫
扶贫先扶技,技能培训是增加就业附加值、实现更高就业收入的重要举措。昆明市加大技能培训力度,组织贫困群众参加电焊工、挖掘机等职业技能培训,并根据当地群众需求开展竹篾编织、大棚蔬菜种植、民族刺绣制作等特色农村实用技术培训,今年共开展培训345期,参加培训群众达1.14万人。
2018年,市就业局在禄劝设立就业扶贫车间。禄劝奇诺威肠衣厂入围,为当地建档立卡贫困劳动力量身定制就业岗位200多个,群众平均增收3万多元。在厂里务工的张绍荣说,今年3月,就业扶贫车间一复工,当地群众的心就“踏实了”。
3年来,昆明着力加强就业扶贫车间规范化建设,先后兑现就业扶贫车间吸纳补贴288万元,在多个居民聚集点建设如肠衣加工、蔬菜种植、民族饰品加工等就业扶贫车间90个,引导贫困群众就近就地就业,共吸纳就业1.15万人。其中,建档立卡贫困劳动力3000余人,助力贫困劳动力增收近4亿元。
此外,昆明通过现场招聘送岗位、入户走访送信息、手机关注送服务等渠道,全方位为贫困地区农村劳动力搭建就业平台,共举办招聘会2686场,提供有效就业岗位26.7万个。疫情防控期间,昆明还开通“昆明智慧就业”网上招聘会,先后发布就业岗位17.3万个,吸纳111.6万人次在线关注找工作。此外,昆明启动主城区精准帮扶贫困地区三年行动计划,共实现劳动力转移就业0.77万人。
促使易地搬迁群众 稳得住
为确保搬迁群众“搬得出、稳得住、能脱贫”,昆明市就业部门落实“包保”责任制,加大对易地扶贫搬迁群众后续就业帮扶力度,精准做好搬迁后技能培训、稳定就业、后续跟踪等各方面工作;联合公安、扶贫、民政等部门,对易地搬迁群众开展全面调查,建立易地扶贫搬迁劳动力就业情况台账,定期进行数据核实比对,确保数据实时更新。截至目前,已梳理有劳动能力群众2.1万人,已转移就业1.84万人,群众转移就业率达90%以上。
根据易地搬迁安置点搬迁群众的特点,昆明市定期在易地搬迁安置点开展就业扶贫专场招聘会,搭建供需平台促进转移就业;在搬迁安置点设置“培训项目清单”,动员有培训意愿的搬迁劳动力“点单”报名参加技能培训,切实提升搬迁群众的就业创业能力。截至目前,昆明已累计对易地扶贫搬迁安置点7279人开展技能培训。
紧盯返乡回流人员 不返贫
为应对全球新冠肺炎疫情可能造成的潜在失业风险,防止贫困群众因裁员、减薪、待工而返乡返贫致贫,昆明市就业部门迅速行动、加强监测、做好研判,稳妥做好返乡贫困劳动力的就业服务。
做好返乡回流的“监测员”。昆明市就业部门发挥“稳就业工作组”作用,及时赶赴长三角、珠三角地区了解掌握企业生产经营状况,对昆明市务工人员返乡状况作出研判。
做好就业创业政策的“宣传员”。昆明市就业部门利用主流媒体,讲述就业故事,宣传就业典型,通过昆明就业网、“昆明智慧就业”平台和昆明市劳动就业服务局微信公众号发布招聘活动、岗位信息和就业创业政策,加大就业创业资源供给。
做好岗位推荐的“服务员”。昆明市就业部门开创“一对一、点对点”就业帮扶活动,组建959人的“人社专员”服务企业队伍,电话联系返乡回流贫困劳动力和复工复产企业,结合企业和劳动者需求进行岗位推荐,共帮助254户复工复产企业解决用工需求2.88万人。
做好兜底安置的“保障员”。昆明市就业部门持续开发城乡公益性岗位等扶贫岗位,针对年龄偏大、照顾老人、因病因残等无法外出务工的返乡贫困劳动力,实行就近就地托底安置就业。疫情防控期间,昆明共新开发乡村公益性岗位6468个、城镇公益性岗位4185个,吸纳近万名贫困劳动力就近就地就业,确保其不因失业返贫致贫。(记者 杜托 王俊星)