原标题：昆明四级联动织密就业服务网

　　日前，记者从昆明市人力资源和社会保障局新闻发布会上获悉，全市积极构建市、县、乡、村四级联动的线上线下公共就业服务体系，截至目前，已建成16个县级机构、140个乡镇（街道）事务所、789个村（社区）服务站。18个零工市场日均服务求职者超2200人次，实现就业服务精准触达各类群体。

　　“在岗位供需对接方面，我们努力打造线上线下‘双平台’，让岗位对接更高效。”市人力资源社会保障局相关负责人介绍，通过四级联动的公共就业服务体系，线上线下发力，精准对接群众就业、企业发展与人才保障需求。线上依托昆明市公共就业和人才服务中心微信公众号，每日更新岗位信息，截至10月底，已发布招聘信息超500条（次），单条信息平均点击量达1800人（次），实现全天候岗位推荐；线下常态化开展“春风行动”“民营企业服务月”等活动，同期举办招聘会207场次，吸引7104家企业参与，提供岗位4.36万个，配套开展用工指导197次，有效打通就业供需对接“最后一公里”。

　　在档案管理服务方面，昆明市公共就业和人才服务中心在官渡区、呈贡区设有两处服务窗口，免费提供档案接收转递、整理保管、证明出具、政审考察等服务。目前，市本级保管档案21.5万份，全市16家档案管理服务机构共保管流动人员人事档案75万份，为群众提供就近、高效的档案服务。同时， “7×24小时不打烊”的人社服务热线12333成为回应市民关切的重要渠道，该热线覆盖就业创业、劳动关系等六大领域，通过“3个1”服务标准和“123456工作法”提升效能。2025年以来，已服务企业和群众59.72万人次，接诉即办率、办结率均达100%，满意率高达99.99%，成为群众了解政策、维护权益的“暖心线”。（首席记者 杜托）